Lowongan pekerjaan di AS turun pada bulan Februari sementara PHK tetap rendah, menambah bukti bahwa pasar tenaga kerja secara bertahap mulai mendingin.

Jumlah posisi yang tersedia menurun menjadi 7,57 juta dari angka 7,76 juta yang direvisi pada bulan Januari, Survei Lowongan Pekerjaan dan Perputaran Tenaga Kerja Biro Statistik Tenaga Kerja, yang dikenal sebagai JOLTS, menunjukkan pada hari Selasa (1/4). Estimasi rata-rata dalam survei ekonom Bloomberg menyerukan 7,66 juta lowongan.

Penurunan lowongan didorong oleh penurunan dalam perdagangan ritel, aktivitas keuangan, serta akomodasi dan layanan makanan.

Setelah terus menurun dari puncaknya pada tahun 2022, lowongan pekerjaan sebagian besar telah stabil di sekitar level sebelum pandemi. Namun, ketidakpastian seputar kebijakan Presiden Donald Trump menunda rencana investasi bisnis, yang juga berisiko meredam pasar kerja dan pertumbuhan ekonomi secara keseluruhan.

Ketua Federal Reserve Jerome Powell telah mencirikan pasar kerja sebagai "situasi pemecatan rendah, perekrutan rendah" yang bertahan selama beberapa bulan. Itulah yang diharapkan para ekonom dari laporan pekerjaan hari Jumat, yang diperkirakan akan menunjukkan perekrutan terus menurun bulan lalu dan tingkat pengangguran bertahan di 4,1%.

Dalam laporan JOLTS, tingkat perekrutan tidak berubah di 3,4% pada bulan Februari, mendekati level terendah sejak dimulainya pandemi.

Meskipun tingkat PHK tetap sejalan dengan level sebelum pandemi, pengumuman PHK telah meningkat dalam beberapa bulan terakhir, didorong oleh ribuan rencana pengurangan di pemerintah federal. Penghitungan pengumuman bulan Maret akan dilakukan pada hari Kamis.

Konsumen lebih pesimis tentang prospek pekerjaan dan situasi keuangan mereka dalam survei sentimen baru-baru ini, yang membuat bisnis termasuk Walmart Inc. dan American Airlines Group Inc. memperingatkan permintaan yang lebih lemah di masa mendatang. Sejauh itu diterjemahkan menjadi penurunan tajam dalam pengeluaran, rencana perekrutan perusahaan juga dapat tertekan.

Angka berhenti kerja, yang mengukur persentase orang yang secara sukarela meninggalkan pekerjaan mereka setiap bulan, tidak berubah pada 2%, turun dari angka tertinggi 3% pada tahun 2022. Banyak pekerja yang bertahan pada pekerjaan mereka di tengah meningkatnya pesimisme tentang prospek ekonomi. Dan meskipun perubahan posisi dulunya disertai dengan kenaikan gaji yang besar, keuntungan tersebut kini sebagian besar telah hilang.

Jumlah lowongan per pekerja yang menganggur, rasio yang diawasi ketat oleh The Fed sebagai proksi keseimbangan antara permintaan dan pasokan tenaga kerja, tetap pada angka 1,1. Pada puncaknya pada tahun 2022, rasionya adalah 2 banding 1.

Beberapa ekonom mempertanyakan validitas data JOLTS, sebagian karena tingkat respons survei yang rendah dan revisi yang besar. Indeks serupa oleh situs lowongan kerja Indeed, yang dilaporkan setiap hari, menunjukkan lowongan menurun pada bulan Februari, dan merupakan yang terendah dalam empat tahun hingga hari Jumat. Laporan terpisah hari Selasa menunjukkan aktivitas pabrik AS mengalami kontraksi pada bulan Maret untuk pertama kalinya tahun ini dan harga meningkat tajam, karena desakan tarif yang lebih tinggi bergema di seluruh perekonomian.(mrv)

Sumber: Bloomberg